2019秋季浙江溫州肯恩大學(xué)招聘公告【招18人】
溫州肯恩大學(xué),一所具有獨(dú)立法人資格的中美合作大學(xué),致力于“為不同的學(xué)生找到不同的發(fā)展方向”。來(lái)自五大洲30多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的教職員和學(xué)生,造就了多元的校園文化,高效的工作管理團(tuán)隊(duì),廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。現(xiàn)面向校內(nèi)外公開(kāi)招聘工作人員,我們歡迎世界各地認(rèn)可溫肯理念的人才來(lái)加入我們,一起努力打造教育水平的國(guó)際化大學(xué)。
一、招聘崗位及要求
崗位及要求詳見(jiàn)公告底部崗位一覽表。
二、 報(bào)名途徑
中國(guó)籍:
見(jiàn)附件報(bào)名:報(bào)名入口
非中國(guó)籍:
請(qǐng)發(fā)送您的自薦信、簡(jiǎn)歷、三封推薦信到如下郵箱進(jìn)行報(bào)名:hiring@wku.edu.cn。郵件標(biāo)題為:部門(mén)+崗位+姓名。
中國(guó)籍應(yīng)聘者請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷至該郵箱,誤投視作無(wú)效。
溫肯在職員工:
溫肯在職員工參加應(yīng)聘的,校齡須滿(mǎn)一年,并請(qǐng)?zhí)顚?xiě)轉(zhuǎn)崗申請(qǐng)表(點(diǎn)此下載),征得部門(mén)負(fù)責(zé)人及分管校領(lǐng)導(dǎo)同意后提交至人力資源部。在職員工申請(qǐng)轉(zhuǎn)崗的不需要再參加筆試,但需要與校外應(yīng)聘者一同參加面試。
三、招聘流程及時(shí)間
見(jiàn)附件
四、資格審查
應(yīng)聘者須于2019年12月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū);畢業(yè)于國(guó)(境)外高校的,還須取得國(guó)外學(xué)位和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
工作年限計(jì)算時(shí)間截止到2019年10月6日。
全日制學(xué)習(xí)期間所有的工作、實(shí)習(xí)、兼職、項(xiàng)目管理等經(jīng)歷均不算作工作經(jīng)驗(yàn)。
報(bào)考人員在資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格或聘用資格。
五、考核和體檢
本次招聘不設(shè)最低開(kāi)考比例。
除個(gè)別單獨(dú)考核的崗位外,其余崗位均采用筆試、面試相結(jié)合的方式,并根據(jù)不同崗位情況采用相應(yīng)考核計(jì)劃,包括筆試、面試的分?jǐn)?shù)占比和入圍規(guī)則。
筆試考察內(nèi)容:消防安全管理專(zhuān)員崗位考察專(zhuān)業(yè)能力;體育崗主要考察行政職業(yè)能力;其余崗位主要考察英語(yǔ)水平、行政職業(yè)能力及/或?qū)I(yè)能力。
筆試不指定具體參考書(shū)籍或資料。筆試時(shí)長(zhǎng)約2小時(shí)。筆試得分低于筆試綜合總分60%者不能入圍面試。如有筆試要求的崗位,凡缺考筆試者直接取消應(yīng)聘資格。面試成績(jī)低于60分者(滿(mǎn)分100分)或沒(méi)有獲得遴選委員會(huì)推薦資格者,不予以錄用。
具體考試安排會(huì)以短信+郵件的形式通知,請(qǐng)務(wù)必確保報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的手機(jī)號(hào)碼、郵件地址準(zhǔn)確無(wú)誤。
體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
如有任何問(wèn)題發(fā)郵件至hiring@wku.edu.cn。
感謝您的參與!
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原標(biāo)題:溫州肯恩大學(xué)2019年秋季公開(kāi)招聘
文章來(lái)源:http://www.wku.edu.cn/2019/09/16/43148/
(責(zé)任編輯:李明)
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