據省委組織部、省人力資源和社會廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件精神，結合我單位2019年招聘工作人員計劃和崗位空缺情況、工作需要，擬采取選聘方式招聘工作人員83名，制定選聘方案如下：

一、選聘原則

堅持德才兼?zhèn)?、公開、公平的原則，在測評、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

二、選聘條件、崗位、人數

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)、年齡和技能條件。所有應聘人員學歷所學專業(yè)與招聘崗位專業(yè)要求應相同。留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者的專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報考該招聘崗位。

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)選聘人數和崗位條件

2019年河北北方學院擬選聘工作人員83名，其中博士15名、碩士68名。具體人數和崗位條件詳見《河北北方學院2019年選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中選聘專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》設置。

符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位，需取得祖國大陸全日制普通高校學歷或取得祖國大陸承認的學歷。

現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定服務期限的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

三、選聘程序

(一)發(fā)布信息

6月14日—6月22日，通過河北北方學院官網(http://www.hebeinu.edu.cn)發(fā)布信息。

(二)報名

應聘人員自行下載附件《河北北方學院2019年選聘工作人員報名表》并如實填寫。將報名表電子版、本科以來學歷學位證書、學信網證明、相關榮譽證書、資歷證明等應聘材料掃描件一并發(fā)送到指定郵箱bfxyrczp@163.com，并在主題欄和附件欄注明“應聘專業(yè)+學歷+姓名”，如“藥劑學+博士+張三”。

(三)資格審查

河北北方學院人事處依據選聘崗位設置的學歷、專業(yè)條件進行資格審查，初選符合條件的應聘人員學校通知參加考試?？荚嚂r間、程序以及需要提供的個人有關材料等事宜將以電子郵件方式告知本人。

應聘人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

(三)考試

考試時間、方式均以電話或郵件方式通知本人。

(四)考察、體檢、公示

根據考生考試成績，按照招聘計劃按1：1比例在及格線以上人員中從到低分確定參加體檢人選。

體檢合格的，由河北北方學院人事處對其思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核，并對其資格條件進行復查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從符合最低合格分數線的報考同一崗位的人員中，從到低分依次遞補。

經體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，進行公示，公示期7個工作日。

(五)聘用

擬聘人選確定后，報省人力資源和社會廳審批，學校辦理相關手續(xù)。

政策咨詢電話：0313-4029150(河北北方學院人事處)

原標題： 河北北方學院2019年選聘工作人員公告

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2019年選聘工作人員崗位條件表

2019年選聘工作人員報名表

來源：http://211.81.208.4/index.php?s=/Show/index/cid/50/id/5569.html

（責任編輯：李明）