根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范玉溪市事業(yè)單位公開招聘工作的實(shí)施意見》等文件精神，現(xiàn)將玉溪市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、職數(shù)及要求

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷證書、專業(yè)、技能條件;

5.具有適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;

6.年齡18周歲以上35周歲以下(1983年10月22日至2000年10月21日出生);具有碩士研究生學(xué)歷或中級(jí)職稱者，年齡可放寬到40周歲(1978年10月22日至2000年10月21日出生);具有博士研究生學(xué)歷或副高以上職稱者，年齡可放寬到45周歲(1973年10月22日至2000年10月21日出生)。2018年普通高校畢業(yè)生不限年齡。崗位有具體年齡要求的以崗位表為準(zhǔn)。

7.非玉溪市戶籍或生源的報(bào)考人員(不含服務(wù)基層四類人員)，須具有普通高校本科及以上學(xué)歷;

8.有下列情況之一者不得報(bào)考：

(1)參加公務(wù)員考試或事業(yè)單位招聘考試中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格并在禁考期限內(nèi)的人員不得報(bào)考;

(2)受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的，曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰的，有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的，其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的不得報(bào)考;

(3)2018年10月22日以前參加全國(guó)范圍內(nèi)2018年公務(wù)員考試、事業(yè)單位招聘已被確定為擬錄用人員的不得報(bào)考;

(4)2018年10月22日屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員的不得報(bào)考;

(5)現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生不得報(bào)考;

(6)參加公開招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

(二)招聘單位、崗位、職數(shù)及具體報(bào)名條件

見附件：《玉溪市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)崗位表》。

專業(yè)目錄參照《2018年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》。

請(qǐng)考生報(bào)名前認(rèn)真閱讀公告、崗位表及《報(bào)考指南》，確保自身符合所報(bào)崗位條件和公告要求。如考生不符合報(bào)考條件中的某一要素，而被審查通過(guò)的情況發(fā)生時(shí)，考生須積極配合進(jìn)行相應(yīng)處理。

二、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2018年10月22日上午08∶00-2018年10月24日下午17∶00。報(bào)名結(jié)束后至2018年10月25日上午11:00,已報(bào)名但因資料不全或有誤而審核未通過(guò)的考生仍可修改并重新提交相關(guān)資料(僅限已報(bào)名崗位)。

2.采用網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名網(wǎng)站：玉溪人才網(wǎng)(www.yxrc.cn，下同)。簡(jiǎn)要流程：登錄玉溪人才網(wǎng)→網(wǎng)上報(bào)名入口→注冊(cè)→查看招聘崗位→按崗位報(bào)名并填寫報(bào)名資料→等待審核→審核通過(guò)→網(wǎng)上交費(fèi)(注意查看交費(fèi)狀態(tài)，確認(rèn)交費(fèi))→打印準(zhǔn)考證→參加考試。

3.網(wǎng)上交納報(bào)名考試費(fèi)用50元，交費(fèi)時(shí)間截止2018年10月26日上午11:00。報(bào)名資料審核已通過(guò)且交費(fèi)的考生才能打印準(zhǔn)考證及參加考試。

請(qǐng)各位考生務(wù)必及時(shí)查看交費(fèi)狀態(tài)，如出現(xiàn)交費(fèi)扣款但系統(tǒng)顯示交費(fèi)失敗(交費(fèi)超時(shí))的，考生須在交費(fèi)截止時(shí)間之前提交相關(guān)交費(fèi)信息申請(qǐng)?zhí)幚?，并與玉溪人才網(wǎng)聯(lián)系(電話：0877-2071327)，逾期不再受理。

4.本次招聘每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。部分崗位由系統(tǒng)自動(dòng)進(jìn)行資格審查通過(guò)后，無(wú)需再由人工資格審查。任一崗位資格審查通過(guò)后(不論是否交費(fèi))，將不可再報(bào)其他崗位且不可修改報(bào)名資料，請(qǐng)考生慎重選擇報(bào)考崗位。

(二)資格審查

市直事業(yè)單位由各招聘單位及主管部門共同進(jìn)行人工資格審查，縣區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位由各縣區(qū)進(jìn)行人工資格審查。招聘單位和主管部門均審查通過(guò)，才視為資格審查合格。凡考生不按要求及時(shí)提供所需材料，均視為資格審查不合格。

資格審查將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。

(三)筆試

招聘崗位人數(shù)與通過(guò)資格審查并交費(fèi)的人數(shù)比例達(dá)到1∶3方可開考(不限開考比例的崗位除外)，達(dá)不到的取消該招聘崗位或遞減該招聘崗位人數(shù)，被取消招聘崗位的報(bào)考人員不可再報(bào)本次招聘的其它崗位，請(qǐng)考生慎重選擇報(bào)考崗位。

筆試時(shí)間：2018年11月3日(星期六) 上午9:00-11:00

筆試科目以《玉溪市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)崗位表》為準(zhǔn)，滿分100分。

打印準(zhǔn)考證時(shí)間為2018年11月1日至開考后半小時(shí)內(nèi)。筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

2018年玉溪市事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)考試不指定輔導(dǎo)用書，未委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展考前培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、書籍材料或發(fā)送QQ信息、微信、手機(jī)短信等均與本次招聘工作主管機(jī)關(guān)無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員警惕，切勿上當(dāng)受騙。

資格復(fù)審

按筆試成績(jī)到低分順序以招聘崗位人數(shù)1：2(部分崗位按1：3，詳見崗位表)的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，若招聘崗位人數(shù)與實(shí)際參加筆試人數(shù)達(dá)不到上述比例的招聘崗位參加筆試考生及免筆試考生全部進(jìn)入資格復(fù)審。

資格復(fù)審必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶畢業(yè)證、身份證及與報(bào)名崗位要求相關(guān)的證書、證明等資格復(fù)審材料參加。

資格復(fù)審材料驗(yàn)原件，交復(fù)印件。不按規(guī)定參加資格復(fù)審的考生,視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審的考生依次進(jìn)行兩次遞補(bǔ)。若兩次遞補(bǔ)后仍有空缺，由招聘單位與主管部門報(bào)招聘工作主管機(jī)關(guān)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

資格復(fù)審合格的考生進(jìn)入后續(xù)考試，若資格復(fù)審合格但在后續(xù)考試前放棄的考生，不再遞補(bǔ)。

資格復(fù)審及后續(xù)招聘環(huán)節(jié)有關(guān)事項(xiàng)，市直事業(yè)單位由市級(jí)通知并組織實(shí)施，縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位由各縣區(qū)通知并組織實(shí)施。

(五)后續(xù)考試環(huán)節(jié)

后續(xù)考試各環(huán)節(jié)滿分100分。各招聘崗位后續(xù)考試方式及所占綜合成績(jī)比例等見崗位表。后續(xù)考試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)于資格復(fù)審時(shí)通知。

(六)確定擬聘用人員

綜合成績(jī)滿分100分，按不同崗位要求加權(quán)計(jì)算得出。各考試環(huán)節(jié)成績(jī)及綜合成績(jī)分別按四舍五入保留兩位小數(shù)計(jì)算。按綜合成績(jī)從到低分依序確定擬聘人員，綜合成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)排序;筆試成績(jī)并列或免筆試的，按專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)排序;若仍并列，采取加試方式解決。對(duì)劃定分?jǐn)?shù)合格線的崗位，相應(yīng)成績(jī)須達(dá)到合格線方可確定為擬聘用人員。對(duì)未劃定分?jǐn)?shù)合格線的崗位，實(shí)際等額參加結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的考生，須達(dá)到70分方可確定為擬聘用人員。

（責(zé)任編輯：李明）