畢節(jié)市中醫(yī)院始建于1961年，是貴州省建院最早的地市級(jí)中醫(yī)院之一，國(guó)家全科醫(yī)師培訓(xùn)基地、國(guó)家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地、國(guó)家醫(yī)師資格考試實(shí)踐技能考試待評(píng)估基地。經(jīng)過50余年的發(fā)展，現(xiàn)已成為集醫(yī)療、科研、教學(xué)、預(yù)防、保健于一體的三級(jí)甲等綜合性中醫(yī)醫(yī)院。根據(jù)工作需要，經(jīng)醫(yī)院研究，決定面向社會(huì)公開招聘編外護(hù)理人員30名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘職位1個(gè)，招聘人數(shù)30人。

二、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象：全日制普通高校護(hù)理類本科及以上學(xué)歷;具備護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證(應(yīng)屆畢業(yè)生不限)。

(二)招聘條件：

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正。

2、熱愛醫(yī)療衛(wèi)生工作，愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。

3、身體健康，身高155厘米及以上。

4、具有應(yīng)聘崗位需要的專業(yè)知識(shí)和工作能力。

5、年齡在18周歲以上(2000年7月2日及以前出生)，26歲以下(1992年7月2日及以后出生)。

三、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2018年7月2日至2018年7月6日，上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。

2、報(bào)名地點(diǎn)：畢節(jié)市中醫(yī)院兒科四樓人事科(畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)清畢南路32號(hào))

3、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

4、報(bào)名時(shí)需提供以下資料：

①報(bào)名表。

②本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件及復(fù)印件(A4紙復(fù)印)。

③畢業(yè)證、學(xué)位證、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證(應(yīng)屆生提供就業(yè)推薦表)(A4紙復(fù)印)。

④本人近期免冠1寸彩色照片3張。

⑤報(bào)名費(fèi)：100元。

報(bào)名時(shí)，原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。因特殊情況請(qǐng)他人代為報(bào)名及填寫相關(guān)信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

5、資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況，隨時(shí)取消錄用資格。

6、報(bào)名人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)不達(dá)3:1比例，直接進(jìn)入技能操作考試及面試環(huán)節(jié)。

(二)考試

考試采取筆試、技能操作考試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試、技能操作考試和面試均采用百分制計(jì)算?？忌荚嚳偝煽?jī)按筆試成績(jī)占40%、技能操作考試成績(jī)占30%，面試成績(jī)占30%的比例計(jì)算。筆試成績(jī)、技能操作考試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字統(tǒng)計(jì)。

1、筆試

筆試形式：閉卷考試，筆試內(nèi)容為崗位專業(yè)知識(shí)(不指定考試用書)。

筆試時(shí)間： 2018年7月14日上午 09：00—11:00

筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2018年7月13日，上午8:30—12:00，下午2:30—6:00;領(lǐng)取地點(diǎn)：畢節(jié)市中醫(yī)院兒科四樓人事科(畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)清畢南路32號(hào))

2、技能操作考試及面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)總和由到低分按職位計(jì)劃數(shù)1:3比例確定參加技能操作考試及面試對(duì)象。技能操作考試及面試分組同時(shí)進(jìn)行，由考官組現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分。技能操作考試及面試成績(jī)均按去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分的平均分進(jìn)行評(píng)分。

面試成績(jī)低于60分的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

技能操作考試及面試時(shí)間：另行通知

(三)體檢

面試結(jié)束即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象;同一職位末位總成績(jī)出現(xiàn)并列的，以面試成績(jī)高的列為體檢對(duì)象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。空缺職位按面試人員總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)體檢。

體檢在縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)由考生自理，體檢時(shí)間另行通知。

(四)政審

體檢合格考生確定為考察政審對(duì)象?？疾煺弮?nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、計(jì)生狀況、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾煺彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確定其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

(五)公示和聘用

1、經(jīng)筆試、技能操作考試、面試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬聘用人員，在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站上公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

2、經(jīng)公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

3、被聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消聘用資格。新聘用人員試用期2個(gè)月，試用期期滿考核合格者，與畢節(jié)市中醫(yī)院簽訂勞動(dòng)合同，考核不合格者，取消聘用資格。簽訂合同人員必須服從醫(yī)院專業(yè)安排，不能勝任工作的，醫(yī)院予以解除勞動(dòng)合同。

五、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開、公平、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、招考程序、考察結(jié)果“三公開”制度，接受社會(huì)監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良行為發(fā)生。

本次招考由畢節(jié)市中院招考領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，未盡事宜另行通知。

六、聯(lián)系方式

地址：畢節(jié)市中醫(yī)院人事科

聯(lián)系電話：0857—8307033

原標(biāo)題：畢節(jié)市中醫(yī)院2018年面向社會(huì)公開招聘編外護(hù)理人員簡(jiǎn)章

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2018貴州畢節(jié)市中醫(yī)院招聘編外護(hù)理人員職位表.xls

畢節(jié)市中醫(yī)院

2018年6月26日

（責(zé)任編輯：李明）