(三)報(bào)名所需資料

1.報(bào)考者本人有效證件原件及復(fù)印件各1份(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、職稱證等)、個(gè)人簡(jiǎn)歷1份。其中，2018年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)生證原件及復(fù)印件，有關(guān)部門開具的就讀院系、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)歷等情況的證明原件,其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)歷、專業(yè)和學(xué)位資格條件，以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效畢業(yè)證所載學(xué)歷、專業(yè)名稱及學(xué)位證為準(zhǔn)。

報(bào)考者本人的有效畢業(yè)證所載學(xué)歷、專業(yè)名稱應(yīng)與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)條件相符;因不符而被取消報(bào)考、聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

2、在職人員提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料

(四)資格審查

資格審查包括報(bào)名時(shí)的資格初審，考試考核前的資格復(fù)審、綜合考核階段的資格復(fù)核和辦理聘用時(shí)的聘用確認(rèn)，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，報(bào)考或聘用資格一律無效，且責(zé)任自負(fù)。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審;網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員的資格復(fù)審結(jié)果將于2018年3月27號(hào)前以電子郵件方式回復(fù)，請(qǐng)注意查收，我院不再另行電話及發(fā)布公告通知。

五、考試考核

(一)考試考核時(shí)間：請(qǐng)資格初審合格的人員于2018年3月31日8:00到綿陽市中醫(yī)醫(yī)院懷恩樓20樓會(huì)議室(中和廳)進(jìn)行資格復(fù)審和考核。資格復(fù)審合格人員方能進(jìn)入考試考核。

(二)考核所帶資料：所有報(bào)名材料的原件及復(fù)印件一套

(三)考核方式：采用專業(yè)筆試、臨床實(shí)際操作與綜合面試相結(jié)合的考核方式，主要測(cè)試基礎(chǔ)理論知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、操作能力等。

(四)考核計(jì)分原則：考試總成績(jī)=綜合面試成績(jī)×40%+實(shí)際操作成績(jī)×30%+專業(yè)筆試成績(jī)×30%，按照考試總成績(jī)從到低分依次等額確定體檢人員。未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，可由考核小組成員2/3以上多數(shù)表決通過，表決情況應(yīng)記錄在冊(cè)。

六、體檢

(一)根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照?qǐng)?bào)考者考試總成績(jī)，從到低分依次等額確定體檢人員。

(二)體檢由綿陽市中醫(yī)醫(yī)院統(tǒng)一組織。

(三)體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照綿陽市公招考試體檢項(xiàng)目及醫(yī)務(wù)人員從業(yè)要求執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(四)因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照招聘崗位報(bào)考者考試總成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。

七、綜合考核

綿陽市中醫(yī)醫(yī)院對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

八、公示

考試考核、體檢、綜合考核合格者由綿陽市中醫(yī)醫(yī)院確定為擬聘用人員，并在綿陽人事考試網(wǎng)、綿陽市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。

公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試成績(jī)、排名等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

九、審核確認(rèn)和聘用

經(jīng)公示無異議人員，應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將有效的畢業(yè)證、學(xué)位證(有學(xué)位要求的崗位)、招聘崗位要求的職稱資質(zhì)證及以下材料送交招聘單位:(一)在職人員提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料(通過市人社局審核確認(rèn)后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動(dòng))合同的書面材料)或者生效的勞動(dòng)(人事)爭(zhēng)議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

(二)未就業(yè)人員應(yīng)在公示期滿30日內(nèi)提供戶口所在地縣級(jí)就業(yè)服務(wù)部門發(fā)放的未就業(yè)證明以及有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。

(三)2018屆畢業(yè)生應(yīng)在2018年7月31日前提供《就業(yè)報(bào)到證》、畢業(yè)證、學(xué)位證和招聘崗位要求的其他證書。

招聘單位、主管部門負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，并將擬確認(rèn)人員的相關(guān)材料報(bào)市人力資源和社會(huì)局審核確認(rèn)。市人力資源和社會(huì)局將按照有關(guān)規(guī)定和本公告以及招聘單位報(bào)送的審核確認(rèn)材料，對(duì)擬聘用人員的報(bào)考資格進(jìn)行審核確認(rèn)。通過市人社局審核確認(rèn)的人員，取得聘用資格，按相關(guān)規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。

此次考核招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。試用期考核不合格人員，解除聘用關(guān)系。

十、其他

在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度的，報(bào)考或聘用資格一律無效，且責(zé)任自負(fù)。

監(jiān)督電話：2267561 2224042

原標(biāo)題：綿陽市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于2018年第一次直接考核招聘工作人員公告

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2018年綿陽市中醫(yī)醫(yī)院第一次直接考核招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件一覽表.doc

2018年3月8日

（責(zé)任編輯：李明）