為了進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，事業(yè)單位工作人員的整體素質(zhì)，規(guī)范事業(yè)單 位公開(kāi)招聘人員工作程序，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))、中共桂林市委組織部、桂林市人力資源和社會(huì)局、桂林市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室《關(guān)于印發(fā)<桂林市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則>的通知》(市人社發(fā)〔2012〕80號(hào))精神，現(xiàn)決定組織實(shí)施2014年度桂林市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘人員工作。為確保今年招聘工作的順利完成，特制定本公告，以規(guī)范公開(kāi)考試招聘工作，現(xiàn)予發(fā)布，各招聘單位和考生應(yīng)遵照?qǐng)?zhí)行。

　　2014年桂林市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘人員職位詳見(jiàn)《桂林市2014年事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘人員職位計(jì)劃表》。

　　招聘的基本條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　(三)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　(四)具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)和工作能力;

　　(五)應(yīng)聘實(shí)行執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格制度崗位的須具有國(guó)家頒發(fā)的執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書(shū);

　　(六)具備應(yīng)聘崗位所需要的其他聘用條件。崗位所需要的其他聘用條件詳見(jiàn)《桂林市2014年事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘人員職位計(jì)劃表》;

　　(七)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

　　1、現(xiàn)役軍人;

　　2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

　　3、各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有作弊行為且被給予不得報(bào)考處理期限內(nèi)的人員;

　　4、在讀的全日制普通高校學(xué)生(其中，在讀的全日制非2014年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考);

　　5、新錄用未滿2年(含試用期)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)和新招聘未滿2年的事業(yè)單位工作人員;

　　6、被辭退公職未滿五年的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)和事業(yè)單位工作人員;

　　7、其他具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

　　(八)其他：

　　1、本次招聘條件中凡涉及時(shí)間段的計(jì)算，均以2014年7月31日為界;

　　2、年齡要求：18周歲以上、35周歲以下(1978年7月31日至1996年7月31日期間出生);有特殊需要限制或放寬年齡的崗位，招聘單位主管部門(mén)需書(shū)面報(bào)桂林市人力資源和社會(huì)局核準(zhǔn)。

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（責(zé)任編輯：李明）