(7)報(bào)考崗位所需的普通話水平等級證書、英語等級證書等證書原件及復(fù)印件1份。

其中，若暫不能提供第(6)、(7)項(xiàng)材料的，可先在報(bào)考誠信承諾書中注明并承諾體檢前交驗(yàn)。

畢業(yè)生因特殊情況不能到達(dá)現(xiàn)場報(bào)名和資格審查的，可委托其他人員代理(須提供本人簽名的委托書及代理人身份證原件)。

(二)報(bào)名要求

報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘信息和報(bào)考誠信承諾書，如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息。每名報(bào)考人員只允許選擇一個崗位報(bào)名。報(bào)名與考試時使用的身份證必須一致。同時對自己提供的報(bào)名信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。報(bào)名人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假信息或不符合報(bào)考條件者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。

報(bào)名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實(shí)準(zhǔn)確，在招聘過程中如因電話號碼變更，無法聯(lián)系到本人的，相應(yīng)后果由本人承擔(dān)。

(三)資格審查

報(bào)名資料恕不退還。根據(jù)招聘條件，由西山區(qū)免費(fèi)師范生招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)人員對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查合格人員均可進(jìn)入面試，面試成績達(dá)到80分及以上者進(jìn)入本次招聘工作下一環(huán)節(jié)。

面試資格審查合格后，現(xiàn)場制作并向考生發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》。

五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點(diǎn)

面試采取上課、說課或問答等方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考人員的教育、教學(xué)水平和能力。面試的時間和地點(diǎn)以《面試準(zhǔn)考證》上的考試時間和地點(diǎn)為準(zhǔn)(一般為資格審核后的1-2個工作日之內(nèi))。參加考試時注意事項(xiàng)如下：

1.考生參加考試須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證原件按時參加考試。

2.考生參加考試前須仔細(xì)閱讀考場紀(jì)律要求，并自覺遵守考場紀(jì)律。

3.參加面試時，考生提前60分鐘到達(dá)考點(diǎn)報(bào)到，按照工作人員要求在相應(yīng)候考室候考，考試結(jié)束后按照要求離開考點(diǎn)。未在規(guī)定時間報(bào)到參加面試的，視為自動放棄面試資格。

4.此次免費(fèi)師范生招聘考試不委托或指定任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考前培訓(xùn)和輔導(dǎo)。

六、考試成績的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、擬聘用人選的確定

(一)面試總分100分，面試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。面試成績在80分(含80分)以上的考生，從到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定擬聘用人選。擬聘用人員簽訂《提前就業(yè)協(xié)議書》。

(二)擬聘用人員名單將在考生所在校園網(wǎng)、西山教育網(wǎng)站公示7個工作日，公示期內(nèi)，如有舉報(bào)投訴，一經(jīng)查實(shí)，取消擬聘用資格。

(三)擬聘用人員須完成正常學(xué)業(yè)，待獲得畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證后，2018年9月正式辦理聘用手續(xù)，在規(guī)定時間內(nèi)無法提供上述證書者取消擬聘用資格。

(四)擬聘用人員還須參加招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織的考察和體檢，考察和體檢不合格者取消擬聘用資格。

七、考察、體檢

2018年9月前開展擬聘用人員考察工作和體檢工作?？疾旃ぷ饔衫ッ魇形魃絽^(qū)教育局組織實(shí)施?？疾熘饕圆殚啍M聘用人員人事檔案為主，包括擬聘用人員的政治思想、各學(xué)科成績等?？疾旌细竦娜藛T進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，有關(guān)費(fèi)用由參加體檢人員承擔(dān)。

因考察或體檢不合格，或自愿放棄出現(xiàn)空缺的名額，削減或取消相應(yīng)招聘崗位的計(jì)劃數(shù)，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員于2018年9月隨當(dāng)年西山區(qū)公開招聘的擬聘人員按照有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同。

（責(zé)任編輯：李明）