曲靖市婦幼保健院前身為上海市立產(chǎn)院、上海第二婦嬰保健院，1893年建院，1972年從上海舉全院建制舉院搬遷至曲靖至今。隨著改革開(kāi)放的深入，這所從黃浦江畔到珠江源頭、歷史沿革逾越120多年的百年老院正青春煥發(fā)，逐步發(fā)展成為以人才濟(jì)濟(jì)、管理有序、設(shè)備精良、技術(shù)先進(jìn)、環(huán)境優(yōu)美、服務(wù)優(yōu)質(zhì)為特征，集醫(yī)療、預(yù)防、保健、科研、教學(xué)、優(yōu)質(zhì)護(hù)理為一體的三級(jí)甲等兒童醫(yī)院、三級(jí)甲等婦產(chǎn)醫(yī)院。

根據(jù)《中共曲靖市委辦公室 曲靖市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈曲靖市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外聘用人員管理辦法〉的通知》(曲辦字〔2014〕29號(hào))、《中共曲靖市委組織部 曲靖市人力資源和社會(huì)局〈關(guān)于市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外聘用人員審核備案管理的通知〉》(曲人社〔2014〕125號(hào))、《曲靖市衛(wèi)生局關(guān)于印發(fā)〈曲靖市衛(wèi)生事業(yè)單位編外聘用人員管理指導(dǎo)意見(jiàn)(試行)〉的通知》(曲衛(wèi)字〔2013〕266號(hào))和《關(guān)于印發(fā)云南省高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)工作實(shí)施意見(jiàn)的通知》(云人社發(fā)〔2009〕132號(hào))等文件要求，結(jié)合本院實(shí)際，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外聘用人員34名，高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員36名，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，公開(kāi)招聘符合崗位條件要求的人員。

二、招聘崗位及人數(shù)

此次招聘人員分為兩類(lèi)：一類(lèi)為編外聘用人員，錄用后簽訂勞動(dòng)合同;另一類(lèi)為高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員，錄用后簽訂就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議，見(jiàn)習(xí)期6個(gè)月，見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)考核合格后納外聘用人員管理，簽訂勞動(dòng)合同。

請(qǐng)報(bào)考人員結(jié)合自身?xiàng)l件選擇報(bào)考崗位，每人限報(bào)一個(gè)崗位。崗位詳見(jiàn)《曲靖市婦幼保健院公開(kāi)招聘編外聘用人員計(jì)劃》、《曲靖市婦幼保健院公開(kāi)招聘見(jiàn)習(xí)人員計(jì)劃》。

三、招聘條件

(一)報(bào)考人員必須具備下列基本條件：

1.遵守國(guó)家憲法和法律，熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的品行和為人民服務(wù)的精神;

2. 符合招聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)要求;

3.取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證可考慮優(yōu)先錄用，未就業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生在招聘人員范圍內(nèi);

4.身體健康，具備崗位所需要的其他條件，未與其它單位建立勞動(dòng)合同關(guān)系。

(二)不符合應(yīng)聘條件的情形如下：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或正在被立案審查的人員。

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。

3.有與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的。

4.具有法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、報(bào)名及資格審核

(一)報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行;

(二)報(bào)名時(shí)間：2017年6月28日-6月29日(上午08:00-12:00，下午14:30-18:00);

(三)報(bào)名地點(diǎn)：曲靖市婦幼保健院門(mén)診13樓人事科;

(四)報(bào)名時(shí)需攜帶的證件:

1.《身份證》或《戶(hù)口薄》或《戶(hù)口遷移證》;

2. 往屆畢業(yè)生攜帶《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》、《學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》或《電子注冊(cè)學(xué)歷認(rèn)證備案表》、《畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》，已就業(yè)人員還需攜帶《辭(退)職證明書(shū)》或《解除(終止)勞動(dòng)合同證明書(shū)》;

（責(zé)任編輯：李明）