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　　(五)準(zhǔn)考證發(fā)放?？忌鷾?zhǔn)考證由州人社局發(fā)放，具體發(fā)放時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　(六)開考比例。本次招聘不設(shè)開考比例。

　　(七)有關(guān)要求

　　1、考生須用有效身份證報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

　　2、考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過后不能再改報(bào)其他崗位。

　　3、考生報(bào)名時(shí)所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準(zhǔn)確名稱完全一致。

　　4、考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

　　5、國外留學(xué)歸國人員報(bào)考，須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，或我駐外使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明等材料。

　　6、招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是：從2014年2月25日算起，此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)整月(不足12個(gè)整月的以整月數(shù)為準(zhǔn))計(jì)為1年。其中，在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

　　7、請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　　四、招聘考試

　　根據(jù)報(bào)名人數(shù)，本次考試采取筆試或面試的方式進(jìn)行。

　　(一)筆試

　　筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，實(shí)行百分制，滿分100分，及格線為60分，筆試科目為《俄語》。筆試考點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在延吉市，筆試時(shí)間及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》?？忌荚嚂r(shí)須攜帶《準(zhǔn)考證》、正式有效身份證進(jìn)入考場(chǎng)。每名考生需準(zhǔn)備黑色碳素筆或鋼筆、2B鉛筆和橡皮。

　　(二)面試

　　筆試結(jié)束后，按招聘崗位計(jì)劃1:3的比例，按筆試成績由到低分的順序，確定面試人選;不足1:3比例的，按實(shí)際參考人數(shù)確定面試人選;如多人筆試成績相同且同時(shí)進(jìn)入1:3比例的，一并進(jìn)入面試;如直接進(jìn)行面試，可不受報(bào)名人數(shù)比例限制。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式，詳見網(wǎng)上發(fā)布的《2014年延邊州事業(yè)單位公開招聘工作人員1號(hào)公告面試通知》。

　　3、面試采取專業(yè)技能操作方式進(jìn)行，面試實(shí)行百分制，滿分100分，及格線為60分。考生面試順序通過抽簽決定，面試當(dāng)場(chǎng)打分，成績當(dāng)場(chǎng)公布。

　　(四)考試成績計(jì)算方法

　　面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績兩部分計(jì)算考試總成績，滿分100分，及格線為60分，其中筆試成績、面試成績分別占45%、55%;免筆試崗位面試成績即為考試總成績，滿分為100分，及格線為60分?？荚嚦煽兿嗤?，以面試成績高者 ;筆試成績、面試成績均相同則組織成績相同人員進(jìn)行再次面試。計(jì)算考生成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（責(zé)任編輯：李明）