2017廣西河池市衛(wèi)生計(jì)生委招聘急需緊缺人才公告【招76人】
(7)考核、體檢公告(通知)原件1份。
2.考生個(gè)人材料。
(1)報(bào)名表(雙選會(huì)或現(xiàn)場報(bào)名)原件1份;
(2)考生身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證復(fù)印件各1份(需加蓋審核單位公章);
(3)報(bào)考崗位所要求的相關(guān)資格條件的證明復(fù)印件各1份(需加蓋審核單位公章);
(4)考察材料原件和《干部基本信息審核表》各1份(落款必須有考察組成員、審核人員的簽名);
(5)事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢表原件1份;
(6)計(jì)生證明材料、遵紀(jì)守法(綜治證明)證明材料原件各1份(此證明材料應(yīng)由派出考察組單位發(fā)函相關(guān)部門提供);
(7)事業(yè)單位工作人員聘用審批表一式3份。
個(gè)人材料復(fù)印件上要注明“此復(fù)印件與原件相符”并加蓋負(fù)責(zé)資格審查單位公章;個(gè)人材料要單獨(dú)立卷，1人1個(gè)檔案袋，檔案袋外張貼個(gè)人材料清單，注明招聘單位、招聘崗位、考生姓名。清單順序依照上述所列順序排列。
五、紀(jì)律要求
(一)招聘工作要貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)加強(qiáng)對招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，密切配合，確保面試工作的有序進(jìn)行。
(二)嚴(yán)格實(shí)行回避制度。在面試、體檢、考核過程中，考官、工作人員、醫(yī)務(wù)人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的，要主動(dòng)回避。
(三)嚴(yán)格面試工作紀(jì)律，對有下列情形的，必須嚴(yán)肅處理。
1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2.應(yīng)聘人員在面試過程中作弊的;
3.招聘人員指使、縱容他人作弊，或在面試過程中參與作弊的;
4.招聘工作人員故意泄露題目的。
對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予調(diào)離工作職位或相應(yīng)的行政處分;對違反公開招聘紀(jì)律、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，取消聘用資格。
原標(biāo)題：河池市衛(wèi)生計(jì)生委2017年公開招聘市直衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位急需緊缺人才公告
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2017廣西河池市衛(wèi)生計(jì)生委招聘急需緊缺人才計(jì)劃表
2017廣西事業(yè)單位招聘急需緊缺人才報(bào)名登記表（樣表）
2017廣西河池市事業(yè)單位招聘急需緊缺人才報(bào)名登記匯總表（樣表）
2017廣西河池市事業(yè)單位招聘個(gè)人承諾書（樣本）
2017廣西河池市事業(yè)單位招聘急需緊缺人才面試人員情況匯總表（樣表）
（責(zé)任編輯：李明）
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