浙江教師招聘：衢州江山市2013年中小學教師招聘100名公告
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(五)聘用
應聘人員的考試成績、擬聘用人員名單等將分批在江山教育信息網(wǎng)上公示，增加招聘工作的透明度，接受社會各界和群眾的監(jiān)督。公示期滿后，沒有問題反映或所反映問題經(jīng)查不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);聘用人員實行見習期制度，見習期一年，一年期滿后經(jīng)所在考核不合格者，予以解聘。
定向招聘的山區(qū)偏遠小學教師與報考其他類別的教師分開錄取，單獨按考試成績分學科劃線錄取，錄取后由教育局統(tǒng)一安置到上述15所，并與教育局簽訂一份為山區(qū)偏遠小學服務至少為5年的補充協(xié)議。
(六)遞補聘用
在招聘工作過程中有弄虛作假行為、不符合錄用條件、不服從組織調(diào)配、不按時報到的人員，將取消其聘用資格。若有擬聘用人員因資格復審不通過、體檢不合格、主動放棄等因素造成招聘計劃缺額的，則分類別分學科按總成績從到低分依次遞補錄取，若該類人員遞補對象只剩最后一名的，不再遞補，不足名額按報名人數(shù)不足情況處理。若因報名人數(shù)不足造成招聘計劃缺額或本年度其它各類招聘計劃數(shù)(含提前批中小學教師招聘、幼兒園教師招聘、職教專業(yè)課教師招聘)有缺額的，不足名額從中學和小學(含普通小學和山區(qū)偏遠小學)語文筆試入圍且未被錄用人員中，按考試總分從高到低依次輪流遞補錄取，若該類人員遞補對象只剩最后一名的，不再遞補。遞補錄取對象原則上安置在相對偏遠任教。若提前批幼兒園教師招聘有缺額的，先從幼兒園教師A類招聘入圍的人員中，按考試總分從高到低依次遞補，再有缺額的，從幼兒園教師B類招聘入圍的人員中，按考試總分從高到低依次遞補。
四、其它事項
1、江山市教師公開招聘工作，江山市教育局、江山市人力資源與社會局不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦招聘考試的輔導培訓班。社會上如出現(xiàn)各類輔導培訓班、輔導網(wǎng)站、復習資料、出版物、上網(wǎng)卡等，均與江山市教師招聘工作無關(guān)。
2、招聘相關(guān)信息(招聘公告、考試通知、考試成績、擬聘用人員名單公示等)只在 “江山教育信息網(wǎng)”上公布，請注意查看。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：江山市教育局組織人事科(江山市區(qū)云賓路18號);
聯(lián)系電話：朱老師：0570-4071670;黃老師：0570-4965212。
六、本招聘公告由市教育局、市人力資源和社會局負責解釋，未盡事宜由市教育局、市人力資源和社會局研究決定。
附件：附件.zip
江山市人力資源和社會局
江山市教育局
2013年4月26日
（責任編輯：李明）
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