材料不齊備、非原件或逾期未按要求交材料的，不予受理且責(zé)任自負(fù)。經(jīng)閬中市人力資源和社會(huì)局審查符合條件的按規(guī)定加分，并詳細(xì)填寫(xiě)《閬中市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員政策性加分審核備案表》。報(bào)送加分材料的考生可于2017年1月20日后在閬中市人力資源和社會(huì)局取回本人加分材料原件。

(二)面試

1、面試方式。結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)滿分為100分。

2、面試主要范圍。詳見(jiàn)本公告附件3《閬中市2016年閬中市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員面試方式及主要范圍一覽表》。結(jié)構(gòu)化面試的主要范圍為意愿素質(zhì)(動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、興趣愛(ài)好等)、智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)和知識(shí)素質(zhì)(綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí))等方面。

3、確定面試入圍資格審查人員。閬中市人力資源和社會(huì)局根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績(jī)和招聘名額，從到低分按3:1的比例確定面試入圍資格審查人員，閬中市文化館舞蹈編導(dǎo)崗位按5：1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績(jī)相同的人員，一并確定為面試入圍資格審查人員。

4、面試資格審查手續(xù)的辦理。面試資格審查由閬中市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單于面試前5天在閬中人事人才網(wǎng)站上公布，不再另行通知，請(qǐng)報(bào)考者注意查閱。獲得面試入圍審查資格的人員請(qǐng)按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理面試資格審查手續(xù)：

(1)《報(bào)考信息表》1份(請(qǐng)報(bào)考者報(bào)名時(shí)在南充人事考試網(wǎng)上自行打印，并另備2張近期2寸免冠證件照片);

(2)身份證原件和復(fù)印件 1 份;

(3)有效的畢業(yè)證、學(xué)位證(有學(xué)位要求的)原件和復(fù)印件1份。其中，尚未領(lǐng)取到畢業(yè)證的2017年應(yīng)屆畢業(yè)生參加面試資格審查時(shí)，需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份，主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開(kāi)具的就讀院系專業(yè)、學(xué)歷、畢業(yè)時(shí)間等情況的證明原件。

(4)其他與報(bào)考資格相關(guān)的證件、材料原件和復(fù)印件1份。

(5)《綜合知識(shí)》(或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》)筆試《準(zhǔn)考證》原件(面試時(shí)仍須攜帶)。

不能在規(guī)定的面試資格審查時(shí)間內(nèi)按要求提供上述證件和證明(材料)以及未按時(shí)參加面試資格審查的，視為自動(dòng)放棄其面試資格。

面試資格審查合格的人員按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，現(xiàn)場(chǎng)繳納面試考務(wù)費(fèi)80元/人，并領(lǐng)取面試通知書(shū)。

面試入圍資格審查中因發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件取消面試資格以及因缺少面試資格審查公告要求的證件和沒(méi)按規(guī)定時(shí)間參加資格審查自動(dòng)放棄其面試審查資格而產(chǎn)生的空額，按筆試總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)人員參加面試資格審查(因遞補(bǔ)者出現(xiàn)筆試總成績(jī)并列的，并列人員一并確定為遞補(bǔ)人員)。依次等額遞補(bǔ)取得面試審查資格的人員，由閬中市人力資源和社會(huì)局根據(jù)報(bào)考者在《報(bào)考信息表》上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。因報(bào)考人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加面試資格審查的，視為自行放棄，責(zé)任自負(fù)。

5、面試時(shí)間、地點(diǎn)和通過(guò)面試資格審查的面試人員名單在閬中人事人才網(wǎng)上公布，不再另行通知。

面試當(dāng)日，面試人員憑本人有效身份證原件和《綜合知識(shí)》(或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》筆試)《準(zhǔn)考證》原件，按規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場(chǎng)簽到候考。簽到時(shí)，上述證件不齊備以及未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)簽到候考的作放棄面試資格處理。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。

如因面試入圍資格審查不合格而又無(wú)人可遞補(bǔ)或因缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，仍視為有效比例，面試正常進(jìn)行。

所有面試人員面試成績(jī)低于60分的，取消應(yīng)聘資格。

6、面試成績(jī)公布。報(bào)考者的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。

(三)考試成績(jī)公布

各科考試工作結(jié)束后，于最后一科考試后3個(gè)工作日內(nèi)在閬中人事人才網(wǎng)上公告實(shí)際參加面試人員的考試總成績(jī)(含筆試成績(jī)、加分、面試成績(jī)、考試總成績(jī))及排名。

（責(zé)任編輯：李明）