(四)面試

根據(jù)筆試成績(jī)從到低分按各崗位招聘計(jì)劃1：3的比例確定參加面試的人選。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同，一并確定為面試人選。報(bào)考人員考試總成績(jī)按照筆試成績(jī)與面試成績(jī)5：5的比例合成確定。

(五)考察

根據(jù)考試總成績(jī)，按各崗位招聘計(jì)劃1:1比例確定考察對(duì)象?？疾旃ぷ髦饕疾烊诉x的思想政治表現(xiàn)、工作能力及實(shí)績(jī)、德才與群眾口碑、作風(fēng)和廉潔從政等情況。

(六)體檢

考察合格人員確定為體檢對(duì)象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知>》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者，在體檢結(jié)論公告后的第二天考生本人可以申請(qǐng)復(fù)檢，否則視為放棄復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行一次。申請(qǐng)復(fù)檢考生體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)體檢出現(xiàn)缺額或不合格的，在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)(考試總成績(jī)相同的，依次按筆試成績(jī)高低順序排序)，遞補(bǔ)不超過(guò)一次。

四、聘用手續(xù)和待遇

1.經(jīng)筆試、面試、考察、體檢合格者確定為擬聘用人員，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行為期3天的公示，經(jīng)公示有異議且調(diào)查核實(shí)后應(yīng)當(dāng)取消的，在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)(考試總成績(jī)相同的，依次按筆試成績(jī)高低順序排序)，遞補(bǔ)不超過(guò)一次。

2.被聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)：試用期滿后聘用人員月工資不低于2200元，繳納五險(xiǎn)一金。

3. 本次招聘人員實(shí)行勞務(wù)派遣。

五、招聘監(jiān)督

為嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，確保招聘工作公開、公平、公正，本次招聘由園區(qū)紀(jì)工委全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。

本《公告》由亳州市就業(yè)人才服務(wù)局和亳州蕪湖現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0558-5132036、0558-5582681。

原標(biāo)題：2016年亳州蕪湖現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會(huì)公開招聘工作人員公告

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2016年10月31日

（責(zé)任編輯：李明）