(2)筆試內(nèi)容：

醫(yī)師崗位一考中醫(yī)臨床三基(A卷);

醫(yī)師崗位二考西醫(yī)臨床三基、預(yù)防保健知識(B卷);

藥師崗位考藥理基礎(chǔ)知識和藥劑相關(guān)知識(C卷);

護理崗位考基礎(chǔ)護理知識和護理臨床知識(D卷);

醫(yī)技崗位考醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和影像、檢驗相關(guān)專業(yè)知識(E卷)。

(3)筆試最低開考比例：崗位招聘人數(shù)與該崗位報名人數(shù)的比例原則上不得低于1：3，但對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請株洲市人社局批準(zhǔn)后，可根據(jù)實際情況適當(dāng)降低開考比例或核減崗位招聘計劃。

(4)資格審查、筆試、面試時間及地點：請關(guān)注網(wǎng)上公告(http://www.llrsrc.gov.cn/)，不再電話通知。

八、體檢

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生筆試成績從到低分(筆試成績相同的，以選擇題成績從到低分排名，選擇題成績也相成的，則以判斷題成績從到低分排名)，按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢對象。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)在指定的醫(yī)院進(jìn)行，費用自理。

體檢合格者即確定為考察對象，按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢、考察不合格或放棄者，按應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名從高到低依次等額遞補，遞補各1次。

九、公示

根據(jù)筆試成績、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人選，報株洲市人社局審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人選在株洲市政府門戶網(wǎng)、株洲市人力資源和社會網(wǎng)、醴陵市人力資源和社會網(wǎng)公示7個工作日，公示期間，對擬聘用人員有反映的，由用人單位及主管部門調(diào)查核實，提出處理意見報人社部門審定。

十、聘用

公示期滿且無異議的，用人單位與被聘人員簽訂聘用合同，試用期滿合格的(試用期為12個月)，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用人員最低服務(wù)年限5年。

十一、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。嚴(yán)肅公開招聘紀(jì)律，對違反公開招聘紀(jì)律的情形，按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

十二、招聘咨詢及監(jiān)督電話

醴陵市衛(wèi)計局：0731—22356721

醴陵市人社局：0731—23240958

中共醴陵市紀(jì)委派駐衛(wèi)計局紀(jì)檢組：0731—22356730

中共醴陵市紀(jì)委駐組織系統(tǒng)紀(jì)檢組：0731—23286809

株洲市人社局：0731—28681082

本次招聘政策由醴陵市人社局、醴陵市衛(wèi)計局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：2016年醴陵市公開招聘醫(yī)衛(wèi)類專業(yè)技術(shù)人員公告

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1、2016年醴陵市衛(wèi)生和計劃生育局公開招聘專業(yè)技術(shù)人員計劃與崗位一覽表.xls

2、株洲市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.xls

醴陵市人力資源和社會局

醴陵市衛(wèi)生和計劃生育局

2016年10月9日

（責(zé)任編輯：李明）