邵陽市人力資源和社會局擬公開遴選公務員到所屬參公單位工作，由于部分遴選職位報名人數(shù)沒有達到遴選筆試的開考比例，經遴選領導小組研究決定，對部分遴選職位報名條件進行修改?，F(xiàn)補充公告如下:

一、遴選職位

信息管理員2名、會計1名、業(yè)務科員1名。詳見《2016年邵陽市人力資源和社會局所屬參公單位公開遴選公務員部分職位調整修改情況匯總表》(附件1)。

二、報名范圍和條件

(一)報名范圍

面向全市各級黨政機關、參照公務員法管理事業(yè)單位，已進行公務員(參公)登記、在編在崗的公務員和參照公務員法管理事業(yè)單位的工作人員。

(二)報名條件

1.具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正;

2.具有2年以上公務員(參公)工作經歷(含試用期);

3.全日制大學本科(含本科)以上學歷;

4.副科級(不含副科)以下職級;

5.年齡在35周歲以下(1981年1月1日以后出生);

6.公務員年度考核為稱職以上等次;

7.身體健康;

8.具有職位要求的其他資格條件。

有下列情形之一的，不得報名參加公開遴選：

1.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;

2.受過黨紀政紀處分或司法機關刑事處罰的;

3.按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的;

4.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

以上工作經歷計算時間截止至2016年10月1日。

三、遴選程序和時間安排

(一)報名

報名時間為2016年9月11日至2016年9月13日。報考人員登錄邵陽市人力資源和社會網下載《2016年邵陽市人力資源和社會局所屬參公單位公開遴選公務員報名登記表》(附件2)，填寫一式兩份。報名時需提供的資料包括：《報名登記表》、本人身份證、畢業(yè)證、報考資格條件要求的其它證書原件及復印件(一式兩份)、單位出具的有關工作經歷和年度考核等次的證明、加蓋單位公章的公務員登記表復印件、近期1寸同底免冠正面彩色照片3張。必須由本人現(xiàn)場報名。

報名地點：市人力資源和社會局二樓會議室

聯(lián)系電話：0739-5026023。

(二)資格審查

報名時同步進行資格初審，資格初審時間截止為2016年9月13日。資格審查貫穿公開遴選工作全過程。報考人員填寫的信息必須真實、準確、完整。遴選職位筆試開考比例原則上應達到1：3，達不到開考比例的，由遴選領導小組研究決定。

(三)考試

考試分筆試和面試兩部分。

1.筆試。筆試主要考察報考人員綜合分析能力及專業(yè)知識水平。筆試時間、地點另行通知，筆試有關要求詳見準考證。

2.面試。根據筆試成績，按遴選職位人數(shù)1?2的比例，從到低分確定面試人選。達不到開考比例的，由遴選領導小組研究決定。面試采取結構化面試方式進行。面試具體時間、地點另行通知。

3.成績合成及排名。考試綜合成績按筆試成績60%、面試成績40%合成計算，綜合成績相同的，按筆試成績進行排名。

(四)體檢與考察

1.體檢。根據考試綜合成績從到低分的順序按照遴選職位人數(shù)1?1的比例確定體檢對象。體檢標準參照湖南省考試錄用公務員標準執(zhí)行。

2.考察。體檢合格人員進入考察程序。依據考察情況提出擬遴選人選。

(五)公示與轉任

根據考察情況，按照程序報批后，確定擬遴選對象并進行公示。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選的人，正式確定為遴選對象。遴選對象按照干部管理權限和公務員轉任規(guī)定由遴選單位報市公務員主管部門審批備案后，辦理調動和任職手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據的，取消公開遴選資格。

四、本次遴選所有信息均以邵陽市人力資源和社會局官方網站公告為準，未盡事宜由邵陽市人力資源和社會局負責解釋。

原標題：2016年邵陽市人力資源和社會局所屬參公單位公開遴選公務員補充公告

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2016年邵陽市人力資源和社會局所屬參公單位公開遴選公務員報名登記表

2016年邵陽市人力資源和社會局所屬參公單位公開遴選公務員部分職位調整修改情況匯總表

（責任編輯：李明）