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　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布公告

　　在相關(guān)醫(yī)學(xué)高等院校、《銅仁網(wǎng)》、《銅仁衛(wèi)生信息網(wǎng)》和《銅仁人力資源和社會局網(wǎng)》等媒體發(fā)布招聘簡章。

　　(二)報名及資格審查

　　1.報名。2013年3月27日9:00至3月28日17:00，在貴陽醫(yī)學(xué)院和遵義醫(yī)學(xué)院校本部設(shè)立報名點現(xiàn)場報名?？忌鷪竺麜r須提供填寫完善的《報名信息表》一份(可在《銅仁衛(wèi)生信息網(wǎng)》下載);提交報考職位要求的相關(guān)證件原件和復(fù)印件一份，近一個月內(nèi)免冠正面彩色一寸照片4張，報名費用 100元;符合加分條件的還須提供相關(guān)證件原件和復(fù)印件一份。在職人員還須持所在單位、主管部門以及人社部門同意報考證明。

　　考生報名信息必須真實、準(zhǔn)確，對偽造虛假信息，騙取考試或聘用資格的，一經(jīng)查實，取消資格。報考信息填寫錯漏或根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成后果的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

　　招聘計劃與報名人數(shù)的比例原則上不得低于1：3(帶“※”號的緊缺專業(yè)不受此比例限制)。報名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的職位，由市直衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室與用人單位商議確定該職位是否調(diào)減或取消，調(diào)減或取消的職位在《銅仁網(wǎng)》、《銅仁衛(wèi)生信息網(wǎng)》和《銅仁人力資源和社會局網(wǎng)》上公布。

　　2.資格審查。資格審查由用人單位根據(jù)報考條件在現(xiàn)場報名時審查。資格審查的內(nèi)容包括畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表)、有效《居民身份證》、招聘職位所需其他條件的證件原件和復(fù)印件、加分印證材料，以及在職人員的同意報考證明。

　　(三)考試

　　1.考試科目。根據(jù)不同招聘職位和報考情況，確定進(jìn)行綜合筆試或面試評審。綜合筆試為閉卷考試，內(nèi)容為所報考職位相應(yīng)的專業(yè)知識，綜合筆試實行百分制，考試時間120分鐘;面試評審為非結(jié)構(gòu)性面試評審，面試評審實百分制。

　　(1)報考“人才引進(jìn)”職位的碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員考試科目為面試評審。面試評審與第一屆中國貴州人才博覽會合并進(jìn)行。

　　(2)報考不帶“※”號專業(yè)的考生考試科目為“綜合筆試”;報考帶“※”號緊缺專業(yè)的考生，如報名人數(shù)超過招聘計劃數(shù)，考試科目為“綜合筆試”;如未達(dá)到招聘計劃數(shù)，考試科目為“面試評審。

　　面試評審時間為：2013年3月30日，考生須在8：30前在指定地點集中;綜合筆試時間為2012年3月31日上午 10:00—12:00。

　　考試地點見《準(zhǔn)考證》?？忌毻瑫r持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加考試。

　　2.考試合格成績劃定。報考人數(shù)達(dá)到規(guī)定比例的，不設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，按招聘職位計劃數(shù)1:1比例，從到低分確定進(jìn)入一下環(huán)節(jié)人員;達(dá)不到規(guī)定比例的，按該職位平均成績?yōu)榭荚嚭细穹謹(jǐn)?shù)線(如平均分高于60分的，以60分為合格線)，在考試合格人員中，按1:1比例，從到低分確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員(同一職位考生成績出現(xiàn)末位并列的，由市直衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室與用人單位商定同時進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或加試面試評審，加試面試評審的成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，加試時間另行通知)。

　　3.加分政策。取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的人員在考試成績中加3分。符合加分條件的考生，須在報名時填寫統(tǒng)一格式的《加分申請表》，經(jīng)審核，符合加分條件的方能加分。加分情況在公布成績時同步公布。

　　(四)簽訂聘用意向性協(xié)議

　　由用人單位根據(jù)招聘計劃和考試成績，從到低分簽訂意向性協(xié)議。合格人數(shù)不足招聘計劃的，未招聘滿員的空缺職位轉(zhuǎn)入下一批招聘計劃。已簽訂意向性聘用協(xié)議人員，本人自愿，可以提前到用人單位上崗，相關(guān)待遇按見習(xí)期待遇執(zhí)行。

（責(zé)任編輯：李明）