(3)公開選拔新圩第二中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)職位工作的辦法：采用筆試和組織考核相結(jié)合的辦法進行，筆試分值為100分。筆試內(nèi)容為：有關(guān)法律法規(guī)、時事政治以及管理相關(guān)知識和技能。

參考人員必須攜帶身份證、準考證原件，經(jīng)驗證無誤后才能進入考場。因提供的證件與應(yīng)試人員不相符的，取消報考者的考試資格，所有責任由報考者自負。

(4)考試時間及地點：詳見《準考證》。

6.民主測評(2016年8月20日前)

考試結(jié)束后，分類別按崗位數(shù)1：3確定民主測評人選，由公開選拔新圩第二中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)職位工作領(lǐng)導(dǎo)小組派出民主測評工作組，深入有關(guān)單位組織教職工參加民主測評會，對參加選拔人員的德、能、勤、績、廉等方面進行綜合測評。參加測評人員無記名投票，然后由工作人員匯總計算出每位參加選拔人員的測評情況，為考察任用提供參考。

(三)考察任用階段

7.組織考察(2016年8月21日前)

根據(jù)參加選拔人員筆試成績和民主測評情況，結(jié)合參加選拔對象的工作表現(xiàn)，經(jīng)縣教育局黨組集體討論，按職位1:2的比例確定考察對象。靈山縣公開選拔新圩第二中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)職位工作領(lǐng)導(dǎo)小組織考察組，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的程序和要求，對考察對象進行嚴格考察。

8.討論擬定(2016年8月23日前)

根據(jù)公開選拔筆試成績、民主測評和考察情況，由靈山縣公開選拔新圩第二中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)職位工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定崗位擬任人選。

9.任職前公示(2016年8月23日前)

對擬任職人選，按有關(guān)規(guī)定進行任職前公示，公示期為5個工作日。

10.辦理任職相關(guān)手續(xù)(2016年 8月 29日前)

公示后，未發(fā)現(xiàn)影響任用問題的，辦理任職手續(xù)。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保公開選拔新圩第二中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)職位工作有序進行，成立靈山縣公開選拔新圩第二中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下：

組 長： 黃慶成 縣教育局黨組書記、局長

副組長： 姚家文 縣教育局副局長

勞德仕 縣教育局副局長

陸業(yè)恒 縣教育局黨組紀檢組長

方 云 縣教育局黨組成員

成 員： 陳勝蔚 縣教育局人事股股長

林京龍 縣教育局人事股副股長

莫春潮 縣教育局人事股副股長

勞展琛 縣教育局人事股副股長

勞強泰 縣教育局監(jiān)察室主任

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣教育局，姚家文同志兼任辦公室主任，主要負責公開選拔新圩第二中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)的組織實施。

七、紀律要求

(一)嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨政機關(guān)競爭上崗工作暫行規(guī)定》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》等有關(guān)政策法規(guī)，堅決杜絕選人用人上的不正之風，嚴禁違規(guī)用人。對違反紀律規(guī)定的，按照有關(guān)法律和規(guī)定嚴肅處理。

(二)工作人員要嚴格遵守紀律，不準泄露試題、考察情況、黨組討論情況等。對違反紀律規(guī)定的，按照有關(guān)法律和規(guī)定嚴肅處理。

(三)要高度重視公開選拔新圩第二中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)的工作，充分依靠基層黨組織和廣大黨員干部，公開選拔工作的全過程接受群眾和社會監(jiān)督，公開選拔新圩第二中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)的透明度。

八、其它事項

未盡事宜請與靈山縣教育局公開選拔新圩第二中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系。聯(lián)系方式如下：

1.聯(lián)系電話：6428351

2.監(jiān)督電話：6428136

原標題：2016年公開選拔靈山縣新圩第二中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)工作方案

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2016年靈山縣公開選拔新圩二中中層領(lǐng)導(dǎo)報名表

靈山縣教育局

2016年8月1日

（責任編輯：李明）