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2016下半年安徽淮北市事業(yè)單位招聘公告【招30人】

體檢中因身體不合格或自動放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺的,在同崗位面試入圍人選中,按總成績由到低分依次等額遞補一次。對非當日、當場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有異議者,按規(guī)定本人可在接到體檢結(jié)論后7日內(nèi)提出書面復(fù)檢申請。復(fù)檢只進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。復(fù)檢仍不合格的,取消應(yīng)聘資格。

體檢工作結(jié)束后,根據(jù)體檢醫(yī)院的結(jié)論向考生發(fā)放體檢結(jié)論通知書,體檢結(jié)論通知書的領(lǐng)取時間和地點在上述網(wǎng)站公布。

體檢合格人員列為考察人選,考察人選名單在上述網(wǎng)站公布。

考察內(nèi)容主要是:全面了解考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況,并提供客觀、詳實的考察材料。如報考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實,或本人不適合招聘崗位工作要求的,則取消其聘用資格。

(六)公示

考察合格人員確定為擬聘用人選,擬聘用人選名單在上述網(wǎng)站公示7天。公示如有異議,經(jīng)查實,屬不合格的,不予聘用,其對應(yīng)空缺崗位不再遞補。

(七)聘用

公示結(jié)果無異議或不影響聘用的,辦理定崗聘用等相關(guān)手續(xù),由用人單位與受聘人員按規(guī)定簽訂事業(yè)單位聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實行試用期制,試用期不超過一年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

四、招聘工作要求與紀律

此次公開招聘工作要堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則,嚴格執(zhí)行政策,規(guī)范操作程序,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,自覺接受社會各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。在招聘工作中,凡與本人有近親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,按規(guī)定進行回避。對在招聘工作中違反招聘紀律的考生及工作人員,將按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

政策咨詢電話:0561-3198703(淮北市委組織部干部綜合科)

0561-3198926(淮北市人社局事業(yè)科)

考務(wù)咨詢電話:0561-3050602(淮北市)

監(jiān)督舉報電話:12380(淮北市干部監(jiān)督舉報電話)

0561-3023006(淮北市人社局監(jiān)察室)

原標題:淮北市2016年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

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2016年下半年淮北市公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位簡章.xls

中共淮北市委組織部

淮北市人力資源和社會局

2016年7月11日

(責(zé)任編輯:李明)

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