五、招聘工作程序

　　(一)公布招聘信息

　　本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會(huì)廳審核備案后，分別在河南省人力資源和社會(huì)廳(網(wǎng)址http://www.ha.hrss.gov.cn/)、河南省教育廳(網(wǎng)址http://www.haedu.gov.cn/)、河南中藥大學(xué)(http://www.hactcm.edu.cn)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息，招聘信息不一致的，以省人社廳網(wǎng)站上發(fā)布的為準(zhǔn)。發(fā)布時(shí)間為2016年4月22日至2016年5月3日。

　　(二)報(bào)名和資格審查

　　報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式，請(qǐng)登錄 “河南中醫(yī)藥大學(xué)工作人員招聘報(bào)名系統(tǒng)”(http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=12)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)間為2016年5月4日至2016年5月6日，每人限報(bào)我校1個(gè)崗位，請(qǐng)應(yīng)聘者慎重選報(bào)志愿。報(bào)名后務(wù)必牢記登陸密碼，應(yīng)聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個(gè)人相關(guān)信息。

　　重要提示：招聘相關(guān)要求和時(shí)間安排以通知為準(zhǔn)。請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注我校網(wǎng)站(若本人不及時(shí)閱讀相關(guān)信息，造

　　成后果，責(zé)任自負(fù))。按要求攜帶本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件等相關(guān)材料參加招聘。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符，隨即取消應(yīng)聘資格。報(bào)名和資格審查工作由我校人事處負(fù)責(zé)，應(yīng)聘人員有需要咨詢的，請(qǐng)直接與人事處及附屬醫(yī)院人事科聯(lián)系：

　　校本部：鄧?yán)蠋?，?lián)系電話： 0371-65921318

　　一附院：張老師，聯(lián)系電話： 0371-66221540

　　二附院：王老師，聯(lián)系電話： 0371-60908822

　　三附院：孫老師 ，聯(lián)系電話：0371-65962418

　　(三)考試

　　考試包括筆試、面試(試講和實(shí)際操作等)，均在省人社廳、省教育廳指導(dǎo)下，由我校具體組織實(shí)施。博士研究生應(yīng)聘博士崗位的不參加筆試，直接進(jìn)入面試。我校將在網(wǎng)站公布考試的相關(guān)信息，及時(shí)將成績錄入招聘系統(tǒng)。應(yīng)聘者及時(shí)登錄網(wǎng)站查詢相關(guān)考試信息。

　　(1)筆試。碩士研究生應(yīng)參加組織的筆試，筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共知識(shí)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，主要測評(píng)競聘者適應(yīng)崗位要求的知識(shí)水平、職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試以閉卷方式進(jìn)行，滿分100分，筆試成績及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布。

　　筆試時(shí)，招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)，變動(dòng)情況將在網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后，若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不足3人，取消該崗位招聘。

　　(2)面試(試講和實(shí)際操作等)。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績，按各崗位擬招聘人數(shù)職位3:1的比例從到低分確定。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能，面試方式采取試講、實(shí)際操作等多種方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。試講主要考察應(yīng)聘者科研、教學(xué)組織、邏輯思維和歸納概括能力及板書、課件制作水平等。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試、試講結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績，并于當(dāng)天在我校網(wǎng)站公布成績及排名。報(bào)考博士崗位的博士研究生通過資格審查可直接進(jìn)入面試。面試成績低于60分者，將不予聘用。

　　面試當(dāng)天某崗位若只有1人到場，則取消該崗位招聘。某崗位若有2人(含)以上到場，面試?yán)^續(xù)進(jìn)行，成績有效，未到場人員成績視為零分。

　　招聘博士的崗位，不受以上比例的限制。

（責(zé)任編輯：李明）