(三)資格復審資料

　　參加資格復審的考生須提供《2016年度潛江市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》要求的材料原件及二份復印件，并在相關材料上本人署名。具體如下：

　　1、考生應提供本人的筆試準考證、第二代身份證、畢業(yè)證、教育部學信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)學歷查詢結(jié)果、與網(wǎng)上報名相同的照片3張以及招聘崗位所要求的資格證書等資料。

　　2、應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的考生應提供：第二代身份證、學生證、就業(yè)協(xié)議書或畢業(yè)生推薦表等資料;

　　3、港、澳、臺學習和留學回國人員要出具教育部門的學歷認證等有關證明材料。學歷認證由教育部留學服務中心負責，報考人員可登錄教育部留學服務中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證。

　　4、招聘崗位報考資格條件所要求的其它相關材料。

　　(四)面試人員公示

　　資格復審后，在潛江人社網(wǎng)上公示參加面試的人員名單。

　　七、面試

　　面試由市人社部門統(tǒng)一組織。面試采取公共類結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試應聘者理解分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、語言表達能力、綜合業(yè)務素質(zhì)和實際工作經(jīng)驗等。

　　(一)發(fā)布面試通知

　　面試通知在潛江人社網(wǎng)(www.qjrsj.gov.cn)和潛江人事考試網(wǎng)(www.qjrsks.com)上進行發(fā)布。

　　面試通知發(fā)布后，因考生棄權(quán)等因素造成面試人員達不到1:3比例的，不再遞補。由資格復審、面試棄權(quán)等因素產(chǎn)生的1:1比例的崗位，設置面試成績最低合格分數(shù)線70分。達不到最低合格分數(shù)線的，不能進入體檢環(huán)節(jié)，相應招聘崗位計劃取消。

　　(二)面試時間和地點

　　面試時間和地點詳見面試準考證，面試資格復審并經(jīng)公示合格的考生登錄潛江人事考試網(wǎng)(www.qjrsks.com)下載打印面試準考證。

　　八、發(fā)布考生總成績

　　面試結(jié)束后的一個星期內(nèi)在潛江人社網(wǎng)(www.qjrsj.gov.cn)和潛江人事考試網(wǎng)(www.qjrsks.com)上發(fā)布考生總成績。面試棄權(quán)的考生，不再計算總成績。

　　九、體檢

　　(一)根據(jù)各招聘崗位總成績從到低分的順序按各招聘崗位計劃1:1的比例確定體檢人選。體檢工作由市人社局負責組織實施，各主管部門配合，在市級以上醫(yī)院進行。體檢內(nèi)容參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，如有另外增加行業(yè)體檢的可按行業(yè)體檢標準執(zhí)行。體檢費用根據(jù)檢查項目確定，由參加體檢的應聘人員負擔。

　　(二)根據(jù)1:1體檢比例，有招聘崗位出現(xiàn)考生總成績末位并列情況的，按面試折算分從到低分排序確定，面試折算分仍然相同的，按《綜合應用能力》筆試成績從到低分排序確定體檢人選。

　　(三)因放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，確因工作需要的，根據(jù)考生成績，由用人單位主管部門提出是否遞補的意見，報經(jīng)市人社局核準，按招聘崗位總成績依次遞補，遞補人員只能在參加了面試的人員中產(chǎn)生。

（責任編輯：李明）