八、考試

(一)筆試

(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)新疆人力資源和社會(huì)廳網(wǎng)、中國(guó)—亞歐博覽會(huì)網(wǎng)站。

(2)筆試試卷用國(guó)家通用文字(漢語(yǔ))命制并答題，滿分為100分，采取閉卷方式進(jìn)行。會(huì)計(jì)主管崗位主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí);文案策劃和品牌運(yùn)營(yíng)崗位主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，加試公文寫(xiě)作和英語(yǔ)。

(3)筆試加分：

1、烈士配偶及其子女，筆試成績(jī)加5分;

2、使用國(guó)家通用文字(漢語(yǔ))答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯?tīng)柨俗巫濉㈠a伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績(jī)加5分;

3、服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績(jī)加5分;

4、符合上述多項(xiàng)條件者，不累計(jì)加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在報(bào)名及資格審查時(shí)提供相關(guān)資歷證明材料。

(4)筆試成績(jī)出來(lái)后，應(yīng)聘者根據(jù)筆試成績(jī)由到低分，按招聘人數(shù)1：3的比例進(jìn)入面試。若有放棄者，可根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(5)筆試成績(jī)出來(lái)后，在自治區(qū)人力資源和社會(huì)廳網(wǎng)、中國(guó)—亞歐博覽會(huì)網(wǎng)站上向社會(huì)公布筆試成績(jī)、面試入圍人員、時(shí)間和地點(diǎn)及注意事項(xiàng)。

(二)面試

(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)新疆人力資源和社會(huì)廳網(wǎng)、中國(guó)—亞歐博覽會(huì)網(wǎng)站。

(2)面試滿分100分，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試結(jié)束后，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

(3)招聘人數(shù)與實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)為1：1及以下入圍比例要求的崗位，由新疆國(guó)際博覽事務(wù)局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定面試合格分?jǐn)?shù)線，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。如有放棄者，可根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(4)面試成績(jī)出來(lái)后，在新疆人力資源和社會(huì)廳網(wǎng)、中國(guó)—亞歐博覽會(huì)網(wǎng)站上向社會(huì)公布面試成績(jī)、總成績(jī)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。

(三)總分計(jì)算方法：

管理崗位：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%;

專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

九、體檢

擬錄用人員由新疆國(guó)際博覽事務(wù)局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一在二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為放棄錄聘資格。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由新疆國(guó)際博覽事務(wù)局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組另選二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查。復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，可按報(bào)考同一招聘崗位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

十、考察

(一)新疆國(guó)際博覽事務(wù)局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)推薦錄用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)提供擬錄用人員畢業(yè)院?；蛟瓎挝怀鼍叩脑搼?yīng)聘者在校或工作期間思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋或單位公章。如無(wú)工作單位者，居住所在地派出所出具無(wú)犯罪記錄證明。

(二)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書(shū)造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。

(三)因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

十一、確定擬錄用人員

新疆國(guó)際博覽事務(wù)局將按照崗位用人計(jì)劃和要求，對(duì)考察、體檢合格的推薦錄用人員進(jìn)行審議，確定擬錄用人員。

十二、公示

經(jīng)新疆國(guó)際博覽事務(wù)局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定的錄用人員，將在新疆人力資源和社會(huì)廳網(wǎng)、中國(guó)—亞歐博覽會(huì)網(wǎng)站上予以公示7個(gè)工作日。

（責(zé)任編輯：李明）