八、公示

各用人單位和主管部門確定擬聘用人員后，報沿灘區(qū)招考主管機關(guān)統(tǒng)一在自貢市沿灘區(qū)人民政府網(wǎng)、自貢人事考試網(wǎng)、沿灘區(qū)人力資源和社會局政務(wù)公開欄進行公示。公示內(nèi)容為擬聘用單位、崗位及崗位代碼、姓名、準考證號、考試總成績及監(jiān)督舉報電話。公示7天，公示期間接受社會監(jiān)督。舉報應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，經(jīng)沿灘區(qū)招考主管機關(guān)審定同意后辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用;對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

因公示不合格和公示后因擬確認人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的缺額，由沿灘區(qū)招考主管機關(guān)在參加該崗位面試者中按總成績高低依次等額確定遞補人員。如該崗位所有參加面試的人員考察均不合格或無人可遞補，不再遞補。

九、審批及聘用

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察、公示合格且材料齊全的擬聘用人員，在公示期滿后，由用人單位和主管部門按有關(guān)規(guī)定填寫《沿灘區(qū)事業(yè)單位考試招聘工作人員審批表》一式三份，報沿灘區(qū)人力資源和社會局審核確認，對通過審核確認的人員辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)到用人單位報到。新聘用事業(yè)單位工作人員確因工作需要向其他事業(yè)單位流動的，應(yīng)在招聘單位工作3年以上(含試用期)，其中聘用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。未經(jīng)用人單位同意，逾期未報到者，視為自動棄權(quán)。未按時報到又無正當(dāng)理由的，從該次公開招考報名之日起，1年內(nèi)取消其參加沿灘區(qū)事業(yè)單位公開考試聘用工作人員的報名資格。報考者提供虛假證件及材料者，一經(jīng)查實，由沿灘區(qū)招考主管機關(guān)取消其聘用資格，其在2年內(nèi)不得參加我區(qū)事業(yè)單位聘用工作人員考試。因上述原因產(chǎn)生的空額不再遞補。若所報考的崗位包含有兩個及以上用人單位的，按考試總成績，從到低分，由考生依次選擇用人單位。

十、紀律和監(jiān)督

為沿灘區(qū)2015年下半年事業(yè)單位公開考試聘用工作人員工作的順利進行，維護招考工作的公正性、嚴肅性、性，對招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，防止和杜絕不正之風(fēng)。招考工作要自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊。在招考的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按人事紀律追究當(dāng)事人責(zé)任。

十一、相關(guān)事項提示

(一)考生應(yīng)樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念，遵守公告，公平競爭，正確面對考試結(jié)果。

(二)本次考試不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者警惕，切勿上當(dāng)受騙。

十二、資格審查、政策咨詢及監(jiān)督電話

本公告由沿灘區(qū)人力資源和社會局負責(zé)解釋，各招考崗位的具體條件和資格要求請咨詢沿灘區(qū)人力資源和社會局。

(一)資格審查、政策咨詢電話

沿灘區(qū)人力資源和社會局：0813-5538180

(二)網(wǎng)絡(luò)報名技術(shù)咨詢電話：

自貢市人事考試評價中心 0813-2309549

(三)監(jiān)督電話：

沿灘區(qū)監(jiān)察局 0813-3800183

原標(biāo)題：自貢市沿灘區(qū)人力資源和社會局關(guān)于2015年下半年事業(yè)單位公開考試聘用工作人員的公告

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1.2015下半年沿灘區(qū)事業(yè)單位考試聘用人員崗位一覽表.xls

2.沿灘區(qū)事業(yè)單位考試聘用工作人員報名表.doc

2015年9月8日

（責(zé)任編輯：李明）