2015廣東普寧市事業(yè)單位招聘公告(醫(yī)療崗)
為加強(qiáng)我市事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市委、市政府同意,市委組織部、市人力資源和社會(huì)局將聯(lián)合組織實(shí)施2015年我市部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位及人數(shù)
市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局屬下事業(yè)單位、市直其他部分事業(yè)單位共182名(具體招聘單位及人數(shù)詳見(jiàn)招聘職位表)。
二、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象。
普通高、中等院校全日制統(tǒng)招畢業(yè)生;具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的中專(zhuān)畢業(yè)以上社會(huì)人員。各招聘職位的招聘對(duì)象及學(xué)歷要求詳見(jiàn)招聘職位表。
(二)招聘條件。
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、具備招聘職位所需資格條件;
4、適應(yīng)招聘職位要求的身體條件;
5、年齡35周歲以下(即1980年9月1日以后出生);
6、戶(hù)籍不限。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;原為事業(yè)單位工作人員被解聘、取消聘用資格、被辭退或自動(dòng)離職處理未滿(mǎn)5年的(截至本次招聘報(bào)名第一日),均不得報(bào)名。
三、加分規(guī)定
(一)根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見(jiàn)》(粵人社[2007]141號(hào))規(guī)定,服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的“三支一扶”大學(xué)生,自服務(wù)期滿(mǎn)之日起,截至本次招聘報(bào)名第一日3年以?xún)?nèi)的,筆試成績(jī)加10分;
(二)根據(jù)《揭陽(yáng)市實(shí)施“一村一名大學(xué)生工程”工作意見(jiàn)》(揭市組通[2009]31號(hào))規(guī)定,在村任職滿(mǎn)2周年以上,截至本次招聘報(bào)名第一日離開(kāi)崗位3年以?xún)?nèi)的,筆試成績(jī)加10分。
四、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名時(shí)間:2015年9月7日至9日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)。
(二)報(bào)名地點(diǎn):普寧華僑醫(yī)院門(mén)診樓五樓會(huì)議廳。
(三)報(bào)名要求:報(bào)考者按照公告公布的招聘條件及要求,持本人有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證書(shū)(屬普通高等院校全日制統(tǒng)招畢業(yè)生的應(yīng)同時(shí)持全國(guó)普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證或暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū))、招聘職位有要求的相關(guān)證書(shū),以及本人近期正面免冠小一寸彩色相片2張,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)名。所有證件均要求原件及復(fù)印件。國(guó)有企業(yè)單位的在職正式工作人員,報(bào)考必須事先征得所在單位及主管部門(mén)的同意,并出具同意報(bào)考的書(shū)面證明。
符合加分條件的報(bào)考者,應(yīng)提供加分依據(jù)。符合第一類(lèi)加分條件者,應(yīng)提供省級(jí)相關(guān)主管部門(mén)頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書(shū)》;符合第二類(lèi)加分條件者,應(yīng)提供地級(jí)市以上相關(guān)主管部門(mén)頒發(fā)的《高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書(shū)》。
每位報(bào)考者僅限報(bào)考一個(gè)職位。報(bào)考多個(gè)職位的,取消其報(bào)名資格。報(bào)考者必須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。對(duì)弄虛作假、偽造證明材料或考試作弊等行為者,將取消其報(bào)名、考試或聘用資格。情節(jié)嚴(yán)重的,將移送司法機(jī)關(guān)處理。
報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得報(bào)考該單位負(fù)責(zé)人的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢職位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職位。
經(jīng)審查,符合招聘資格條件的,由市人力資源和社會(huì)局發(fā)給準(zhǔn)考證。
(責(zé)任編輯:李明)
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