2020廣西百色市“紅城匯智”人才及扶貧領域急需緊缺專業(yè)技術人員招聘醫(yī)療崗公告【招127人】

(四)面試

報考人員為取得碩士以上學歷學位的研究生或中級以上職稱的專業(yè)技術人員，以及應聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位的取得本科學歷的畢業(yè)生，6月20、21日參加統(tǒng)一安排的面試。

1.面試資格復審。免筆試直接進入面試的考生，將在面試前一天18:00前接到領取面試通知書的通知，考生須在6月19日18:00前攜帶本人身份證、《報名表》、學歷(學位)證或相關資格證原件到面試地點領取面試通知書，除《報名表》原件外，其他證件當場核驗后一律退還考生。各招聘單位對通過初審的人員進行面試資格復審，主要審查報考人員是否符合本職位報考條件。通過資格復審的，給予發(fā)放面試通知書。

2.面試規(guī)則。按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)則(試行)》(桂人社〔2012〕79號)文件要求執(zhí)行。

面試時間：2020年6月20日(星期六)、21日(星期日)

面試地點：

綜合崗位：百色學院(百色市右江區(qū)中山二路21號)

醫(yī)學崗位：右江民族醫(yī)學院(百色市右江區(qū)城鄉(xiāng)路98號)

按照崗位計劃招聘人數與考察體檢人數1:1的比例，以同一崗位報考人員面試成績從高到低的順序，確定入圍考察體檢人選。報考人員出現入圍面試成績相同時，一并確定為考察體檢入圍人選。入圍考察體檢人選面試成績須達到60分以上，其中面試開考比例達不到1:3的，面試成績須達到70分以上方能進入下一環(huán)節(jié)。

(五)考察和體檢

考察和體檢由市、縣黨委組織部和人社局負責組織實施。一般實行等額考察，當職位為直接考察或入圍面試成績相同時實行差額考察。

1.考察。面試結束后，招聘工作領導小組及時組成考察組，赴考察對象所在學校或工作單位進行考察。

2.體檢。體檢嚴格按照事業(yè)單位招聘工作人員體檢有關規(guī)定組織實施，在具有規(guī)定資質的醫(yī)療機構進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，按照《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)體檢標準執(zhí)行。進入考察階段的人員均參加體檢，不需交納體檢費。

考試成績只作為確定考察對象的依據，以考察和體檢結果確定擬聘用人選，擇優(yōu)聘用?？疾旌腕w檢階段放棄，或考察和體檢不合格產生缺額的，不再進行遞補。

(六)公示和聘用

招聘單位確定擬聘用人員后將在百色黨建網、百色人才網公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，于公示結束后一周內辦理聘用手續(xù)。

屬百色市高層次人才引進目錄范圍內的聘用人員，由市、縣委人才工作領導小組辦公室與擬引進人才簽訂《引進人才服務協(xié)議書》，協(xié)議時間一般為5年，享受相應層級引進人才有關待遇。

(七)崗位分配

使用市縣級“人才編制池”編制招聘的人員在市縣級單位范圍統(tǒng)一調配，綜合個人專業(yè)特長安排到相關市縣級行政機關、事業(yè)單位或直屬企業(yè)工作。工作期間表現，晉升到八級以上管理崗位或取得副高級以上專業(yè)技術職稱，符合公務員調任條件的，可以根據個人意愿調任到行政機關工作。

新聘用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的本科生在所聘或類似條件的崗位上服務期限應當不少于3年。

(八)報到

被聘用的人員須在2020年7月底前到崗報到，非因不可抗力逾期未報到的取消聘用。

參加招聘的高校畢業(yè)生和專業(yè)技術人員，要如實填報個人信息，有弄虛作假的，一律取消聘用資格，已經聘用的取消聘用，并追究有關責任。

特別提示：

1.本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級基數。