中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院阜外醫(yī)院/國家心血管病中心魯向鋒教授課題組招聘博士后研究人員2名。導(dǎo)師簡(jiǎn)介、研究方向及要求如下：

一、導(dǎo)師簡(jiǎn)介

魯向鋒教授，國家心血管病中心/中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院阜外醫(yī)院流行病研究部主任、北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院博士生導(dǎo)師。國家“萬人計(jì)劃”領(lǐng)軍人才、科技部中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、中華預(yù)防醫(yī)學(xué)會(huì)理事。牽頭承擔(dān)國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、國家自然科學(xué)基金青年基金、面上項(xiàng)目等10余項(xiàng)課題。在Nature Genetics、BMJ、JACC、Environment International、Hypertension、Human Molecular Genetics等期刊發(fā)表SCI 論文80余篇，獲得10項(xiàng)發(fā)明專利授權(quán)。

主要從事心血管病等慢性病流行病學(xué)、遺傳學(xué)和防治研究。利用大型自然人群隊(duì)列和疾病隊(duì)列及生物樣本資源，開展了大規(guī)?；蚪M等多組學(xué)研究，鑒定出影響我國人群冠心病、血脂異常和高血壓的易感基因群和種族特異位點(diǎn);開展全國多中心大型隊(duì)列隨訪研究，解析環(huán)境、生活方式和遺傳因素在心血管病等慢性病發(fā)生中的作用和因果聯(lián)系，開展基于傳統(tǒng)危險(xiǎn)因素和遺傳因素的個(gè)體化風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及發(fā)病風(fēng)險(xiǎn)研究，推動(dòng)預(yù)防。

二、招聘研究方向

心血管疾病的流行病學(xué)研究，重點(diǎn)關(guān)注遺傳、表觀遺傳及環(huán)境因素等在心血管疾病發(fā)生發(fā)展中的相互作用。

心血管疾病的基因組學(xué)、表觀組學(xué)、代謝組學(xué)等多組學(xué)研究。

三、崗位要求

學(xué)風(fēng)端正、身心健康、愛崗敬業(yè)，具備獨(dú)立開展研究工作的能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，對(duì)待課題負(fù)責(zé)認(rèn)真。

取得博士學(xué)位，應(yīng)屆畢業(yè)或歷屆畢業(yè)(3年內(nèi))的博士研究生，品學(xué)兼優(yōu)，年齡在35歲以下者。

專業(yè)要求：生物信息學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、大數(shù)據(jù)與智能科學(xué)、遺傳學(xué)、流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

近3年在本領(lǐng)域主流學(xué)術(shù)期刊以第一作者(或排名第一位的并列第一作者)在SCI收錄期刊發(fā)表至少1篇論文，有較強(qiáng)的英文論文書寫和表達(dá)能力。

四、崗位待遇

薪酬待遇將根據(jù)中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院阜外醫(yī)院、國家心血管病中心和心血管疾病國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室博士后管理辦法的相關(guān)政策制度，年薪20萬左右，依據(jù)申請(qǐng)人研究經(jīng)驗(yàn)從優(yōu)執(zhí)行，具體事宜面議。

免費(fèi)提供住宿。

發(fā)表高水平SCI論文可獲得相應(yīng)的文章獎(jiǎng)勵(lì)。

課題組為進(jìn)站博士后提供充足的科研經(jīng)費(fèi)支持和良好的科研環(huán)境及個(gè)人成長(zhǎng)空間，并協(xié)助博士后申請(qǐng)博士后基金等科研項(xiàng)目。

五、應(yīng)聘材料

中英文版簡(jiǎn)歷(附近照)、學(xué)歷學(xué)位證明。

六、聯(lián)系方式

有意應(yīng)聘者請(qǐng)抓緊時(shí)間把應(yīng)聘崗位、簡(jiǎn)歷和聯(lián)系方式發(fā)到以下郵箱，標(biāo)題和附件請(qǐng)注明“應(yīng)聘魯向鋒博士后–姓名”，我們會(huì)盡快安排面試!

聯(lián)系郵箱:

魯老師：xiangfenglu@sina.com

人力資源處：fuwaiboshihou2014@163.com

聯(lián)系電話：

課題組：劉老師010-60866741

人力資源處：楊老師010-88396003

（責(zé)任編輯：李明）