2019年12月四川宜賓學院招聘編制內(nèi)人員公告【招37人】

(二)面試

1.面試方式。采取專業(yè)試講的方式進行。

2.確定參加面試資格審查人員。宜賓學院根據(jù)各具體招聘崗位參考人員筆試總成績及招聘名額，從到低分按2:1的比例確定面試入圍資格審查人員，與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績相同的人員，一并確定為面試入圍資格審查人員。

3.面試資格審查手續(xù)的辦理。面試資格審查由宜賓學院負責進行，具體時間、地點及人員名單于2019年12月25日在宜賓學院網(wǎng)站公布，不再另行通知，請報考者注意查閱。

獲得面試資格審查的參考人員請按照規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點辦理面試資格審查手續(xù)：

①《準考證》原件1份(2019年12月18日9:00-2019年12月19日17：00前登錄宜賓學院報名網(wǎng)站打印)

②《報考信息表》2份(請在宜賓學院報名網(wǎng)站上自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片)。

③身份證原件和復印件1份。

④有效的學位證、畢業(yè)證原件和復印件1份。

其中2020年應屆畢業(yè)生暫未取得學位證、畢業(yè)證的，參加面試資格審查時，需提供學生證原件及復印件1份，學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件和《就業(yè)推薦表》原件及復印件1份。其最終是否符合報考崗位的學位、學歷和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時取得的有效學位證及畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱為準。不符者，宜賓學院將取消報考者的報考資格，責任由報考者自負。留學人員應持國家教育部留學服務中心認證學歷、學位參加資格審查。留學期間所學專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學科專業(yè)目錄的，按有關規(guī)定由我校統(tǒng)一組織進行第三方專業(yè)認定，認定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的擬視為專業(yè)資格條件合格。

若報考人員碩士研究生畢業(yè)證所載專業(yè)名稱屬于一級學科下屬自設專業(yè)的，需提供畢業(yè)學校開具的關于自設專業(yè)的專業(yè)代碼及隸屬何類學科等情況的證明原件。若報考人員報考的崗位條件有專業(yè)方向要求的，需提供畢業(yè)學校開具的關于專業(yè)方向的證明原件。

⑤在職人員應提供原單位出具的同意報考書面材料(中小學教師報考者，須提供縣級以上教育行政主管部門同意報考書面材料)或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

⑥有政治面貌要求的崗位需提供報考者組織關系所在黨組織出具的政治面貌證明原件1份。

⑦其他要求提供的材料。

不能按要求提供上述證件和證明以及未按時參加資格審查的，視為自動放棄其面試資格。

面試資格審查中因發(fā)現(xiàn)不符合報考條件取消面試資格以及因缺少上述證件和沒按規(guī)定時間參加資格審查自動放棄其面試資格而產(chǎn)生的面試空額，按筆試總成績從高到低依次等額遞補人員參加面試資格審查。依次等額遞補取得面試資格審查的人員，由宜賓學院根據(jù)報考人員在《報考信息表》上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時間、地點進行資格審查。因報考人員聯(lián)系電話留錯或不暢通導致不能遞補參加面試資格審查的，視為自行放棄，責任自負。

通過面試資格審查并按川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定繳納了80元面試費的面試人員，由宜賓學院發(fā)給《面試通知書》。

4.面試時間及地點。面試的時間及地點詳見《面試通知書》。

面試當日，面試人員憑《準考證》、《面試通知書》、本人有效身份證按《面試通知書》規(guī)定的時間、指定的地點準時到面試考場候考。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選。

如因面試入圍資格審查或缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。如某招聘崗位實際面試人員未形成競爭(即參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù))，該崗位面試人員面試成績低于60分的，取消應聘資格。

5.面試主要范圍。

專業(yè)教師崗位面試為專業(yè)試講。

專業(yè)試講重點考核考生的事業(yè)心責任感、知識應用及創(chuàng)新的能力(實現(xiàn)教學目標，掌握教材內(nèi)容)、組織課堂教學及運用現(xiàn)代教育技術的能力、邏輯思維及語言、協(xié)調(diào)溝通能力、舉止儀表及崗位適應能力等方面。專業(yè)試講時間為10分鐘，滿分為100分。

6.面試成績公布。報考者的面試成績當場公布并由報考者本人簽字確認。

(三)考試成績公布

面試工作結束后，由宜賓學院于面試后3個工作日內(nèi)在宜賓學院網(wǎng)站上公布實際參加面試人員的考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績、總成績及排名)。

六、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘名額，按照報考者考試總成績，由宜賓學院從到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同，按面試成績從高到低確定體檢人員。

(二)體檢標準

體檢的項目和體檢標準參照《四川省教育廳關于印發(fā)〈四川省申請認定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號)、《四川省教育廳關于調(diào)整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉的通知》(川教〔2007〕102號)、《四川省教育廳關于調(diào)整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉有關條款的通知》(川教〔2010〕26號)、《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕07號)的要求執(zhí)行。

(三)體檢時間和地點

體檢由宜賓學院組織在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間、集合地點及人員名單隨面試人員考試總成績公布。

未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢，以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動棄權。

(四)復檢及遞補

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內(nèi)申請復檢一次。復檢由宜賓學院指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

某崗位因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照參加面試考生的考試總成績，從到低分依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。

七、考核

宜賓學院對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進行綜合考核，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考核中取消報考資格以及通過考核的報考者在公示前自動放棄出現(xiàn)的空額，按該崗位參加面試考生的考試總成績從到低分依次等額遞補人選進行體檢和考核，如該崗位所有參加面試的人員綜合考核均不合格或無人可遞補，不再遞補。

八、公示

考試、體檢、考核合格者由宜賓學院確定為擬聘用人員，并在四川人力資源與社會廳“人事考試”專欄、四川教育網(wǎng)、宜賓學院網(wǎng)站上公示7個工作日。

公示內(nèi)容包括擬報送省教育廳審核確認人員的姓名、性別、出生年月、準考證號、畢業(yè)學校、專業(yè)、學歷學位、招聘崗位要求的本人其他有關基本情況、考試總成績、排名以及該崗位招聘條件等基本情況，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，可先報送教育廳進行審核確認，但一經(jīng)核實不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間因被公示人棄權或因其被舉報查實取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補。

公示后，因擬確認人員棄權等原因出現(xiàn)的招聘名額空額，不再遞補;擬確認人員的材料報送教育廳后，因棄權等原因出現(xiàn)的招聘名額空額不再遞補。

九、審核確認和辦理聘用手續(xù)

公示無異議人員由宜賓學院通知報送以下材料的時間和地點。

1.在職人員應提供原單位出具的同意其到新單位應聘的書面材料(通過省教育廳審核確認后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同或者同意流(調(diào))動的書面材料)或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料以及有效的畢業(yè)證書和學位證書(有學位要求的，下同)。

2.畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應提供有效畢業(yè)證書和學位證書以及未就業(yè)證明。

3.2020屆畢業(yè)生應在2020年7月31日及以前提供畢業(yè)證書、學位證書、《就業(yè)報到證》。

4.下崗、失業(yè)人員應提供戶口所在地縣級勞動部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書和學位證書以及有效的人事檔案管理機構出具的檔案管理證明。

宜賓學院負責對報考人員所提供材料的真實性進行審查，并在匯總后將擬聘用人員的相關材料報省教育廳。省教育廳將根據(jù)有關規(guī)定、本公告和我單位報送的審核確認材料，對擬聘用人員的報考資格和本次公招的規(guī)范性進行最終審核確認。

通過省教育廳審核確認的人員，取得聘用資格。

用人單位憑確認復函，通知被聘用人員在規(guī)定的時間內(nèi)(具體時間以宜賓學院通知為準)到單位報到，簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理。

逾期不能按要求提供上述材料的以及取得聘用資格的人員未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘(聘用)資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。

十、紀律與監(jiān)督

有關單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風考紀規(guī)定，特別是不按公告進行資格審查的，按省人社廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴肅處理，情節(jié)嚴重的給予政紀黨紀處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

十一、特別提示

1.公招過程中如有調(diào)整、補充等事項，由宜賓學院在宜賓學院網(wǎng)站上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負。

2.請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。

3.本單位和省教育廳不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

十二、有關咨詢、監(jiān)督電話

政策和考務咨詢電話：0831-3530985 0831-3530986(宜賓學院人事處)

監(jiān)督電話：0831-3545013(宜賓學院紀委辦公室)

028-86110025(四川省教育廳人事與教師工作處)

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1.2019年12月宜賓學院公開招聘工作人員崗位和條件要求一覽表.xls

2.2019年12月宜賓學院公開招聘工作人員考試科目復習參考資料.doc

3.招聘單位基本情況.docx