提出對(duì)策題是申論考試中的積累應(yīng)用題型，題難度系數(shù)在，提出對(duì)策的對(duì)象多元化、具象化，主要立足在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的基礎(chǔ)上提出解決對(duì)策的。

大綱認(rèn)知：

省級(jí)——準(zhǔn)確理解把握給定資料所反映的問(wèn)題，提出解決問(wèn)題的措施或辦法。

市地級(jí)——對(duì)給定資料所反映的問(wèn)題進(jìn)行分析，并提出解決的措施或辦法。

1.能力解讀

提出和解決問(wèn)題(解決問(wèn)題)能力要求考生從復(fù)雜的給定資料中抽絲剝繭發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，繼而提出解決方法。對(duì)于該能力，需把握以下兩個(gè)要求：

①發(fā)現(xiàn)問(wèn)題：?jiǎn)栴}來(lái)源于材料，對(duì)策本質(zhì)上也來(lái)源于材料，考生需要細(xì)致梳理材料，抓住本質(zhì)問(wèn)題。

②解決問(wèn)題：要提出針對(duì)問(wèn)題的、切實(shí)有效的措施辦法。

2.考查形式

在申論考試中，提出和解決問(wèn)題(解決問(wèn)題)能力的考查形式比較明顯，往往在題目中會(huì)直接要求考生“針對(duì)……提出對(duì)策”“梳理主要問(wèn)題并提出解決措施”等，重點(diǎn)以提出對(duì)策題為載體進(jìn)行測(cè)查。

示例

四、請(qǐng)根據(jù)“給定資料4”,對(duì)退休人員再就業(yè)面臨的問(wèn)題進(jìn)行梳理，并提出解決 建議。(20分)

要求：(1)問(wèn)題梳理全面、準(zhǔn)確;(2)所提建議具體明確、有針對(duì)性、切實(shí)可行;

(3)不超過(guò)400字。(2024·國(guó)家·行政執(zhí)法·第四題)

作答思路：

一、審題：1、明確題型，確認(rèn)題目要求提出對(duì)策。2、確定范圍，根據(jù)題目要求，可能需要從單則或多則材料中提取信息。3、注意身份，理解題目中隱含的身份要求，并考慮如何在此身份下有效提出對(duì)策。4、區(qū)分是一問(wèn)還是兩問(wèn)，確保回答符合題目要求3。

二、找點(diǎn)：1、直接對(duì)策：查找專家建議、政策文件、領(lǐng)導(dǎo)指示等。借助提示詞(對(duì)策詞、動(dòng)詞)尋找直接解決方案。2、間接對(duì)策：根據(jù)問(wèn)題、原因反推可能的解決方案;根據(jù)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)反推可能的解決方案。3、自創(chuàng)對(duì)策：當(dāng)直接和間接對(duì)策都不能完全解決問(wèn)題時(shí)，考慮創(chuàng)新性的解決方案。

三、注意事項(xiàng)：1、對(duì)策要有針對(duì)性，確?；卮鸱项}干、材料、原因和時(shí)間要求。2、提出的對(duì)策需要具有可操作性，避免假大空。3、通過(guò)以上步驟和策略，你可以更有效地備考提出對(duì)策題。多做練習(xí)題，特別是涉及具體社會(huì)問(wèn)題的對(duì)策題。練習(xí)從材料中提取信息，并提出針對(duì)性強(qiáng)的對(duì)策。

（責(zé)任編輯：李明）